- 이직확인서 처리 안 해줄 때 요청하는 방법
- 이직확인서를 퇴직한 직장에서 처리해주지 않으면, 실업급여를 신청할 수 없습니다. 이직자가 이직확인서 처리를 요청했을 때는 반드시 사업주는 이지확인서를 처리해야 합니다. 하지만, 이직확인서 처리 안 해줄 때 요청하는 방법을 설명해 드리도록 하겠습니다.
İşten ayrıldıktan sonra işsizlik maaşı almak için işten ayrılma belgesi (istifayı doğrulayan belge) gereklidir. Ancak şirket işten ayrılma belgesini düzenlemezse ne yapmalısınız?Böyle bir durumda panik yapmayın ve sorunu çözmek için aşağıdaki yöntemlere bakın.
İşten Ayrılma Belgesi Neden Önemlidir?
İşten ayrılma belgesi, işten ayrılan çalışanın ayrılma nedenini, ayrılma tarihini ve ortalama ücretini kaydeden bir belgedir. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı bu belge aracılığıyla işsizlik maaşı alma şartlarını değerlendirir. Yani, işten ayrılma belgesi olmadan işsizlik maaşı alınamaz.
İşten Ayrılma Belgesi İşlem Durumunu Kontrol Etme Yöntemi
- İşsizlik Sigortası Fonu web sitesine giriş yapın: Kişisel olarak giriş yaptıktan sonra, 'Kişisel Hizmetler' > 'Sorgulama' > 'İşten Ayrılma Belgesi İşlem Durum Sorgulaması' menüsünü kullanarak işlem durumunu sorgulayabilirsiniz.
İşten Ayrılma Belgesi Talebinde Bulunma Yöntemi
İşten Ayrılma Belgesi İşlem Gecikmesi Talebi Yöntemleri
1. Telefon veya sözlü talep: Öncelikle şirketi arayarak veya bizzat giderek işten ayrılma belgesi talebinde bulunun.
2. İşten Ayrılma Belgesi Başvuru Formunun Teslimi: Şirket belgeyi düzenlemezse, "İşten Ayrılma Belgesi Başvuru Formu"nu (İşsizlik Sigortası Yönetmeliği Ek 3, Form No. 75-3) doldurup şirkete teslim etmeniz gerekir.
3. İçerikli Taahhütlü Mektup Gönderimi: Başvuru formunu gönderdikten sonra da şirket herhangi bir işlem yapmazsa, içerikli taahhütlü mektupla tekrar talepte bulunmanız önerilir.
Şirket İşten Ayrılma Belgesini Düzenlemezse
- Yasal Dayanak: İşsizlik Sigortası Yönetmeliği Madde 82/2 uyarınca, işveren işten ayrılma belgesi talebini aldıktan sonra 10 gün içinde belgeyi düzenlemek zorundadır. Bu kurala uyulmaması halinde idari para cezası uygulanabilir.
- Re'sen İşlem: Şirketin kapanması, iflas etmesi veya işten ayrılma belgesi düzenlemeyi sürekli olarak reddetmesi durumunda, maaş bordrosu, iş sözleşmesi gibi kanıtlayıcı belgeler sunarak işsizlik maaşı için re'sen işlem yapılabilir. Ancak bu durumda, ayrıntılı bilgi almak için işsizlik sigortası merkezine başvurmanız gerekir.
Sıkça Sorulan Sorular (SSS)
- İşten ayrılma belgesini mutlaka şirketten almalı mıyım?
- Evet, işsizlik maaşı almak için işten ayrılma belgesine ihtiyacınız vardır.
- İşten ayrılma belgesinin düzenlenmesi ne kadar sürer?
- Genellikle 10 gün içinde düzenlenir. Ancak şirketin durumuna bağlı olarak daha uzun sürebilir.
- İşten ayrılma belgesini kaybettiğimde ne yapmalıyım?
- Yeniden düzenleme talebinde bulunmak için işsizlik sigortası merkezine başvurabilirsiniz.
Yorumlar0